团队建设的目的和意义是什么？我认为团队建设的目的和意义是让员工与企业更紧密地联系，让员工更热情地工作。其意义在于加强员工之间的关系，发挥团队效应。

　　1.团队建设活动可以有效地促进团队语言的建立。作为工作团队的一员，每个人都有不同的陈述和表达形式，尤其是新团队的成员。如何在团队工作中正确表达自己的观点和想法已经成为影响团队进步的关键因素。通过举办团队建设活动，可以清楚地了解一个人的演讲特点和工作风格，提高与他的对接效率，为后续工作的发展提供有效的帮助。

　　2.举办团队建设活动可以促进团队成员创造团队精神。许多工作团队都有自己的团队精神，可以帮助团队成员克服困难，克服挑战，取得成功。

　　当所有的团队成员都朝着共同的目标前进时，作为团队的一员，你不仅可以得到鼓励，还可以发挥许多隐藏的力量来帮助其他同事实现他们的目标。

　　在团队建设活动的每一个活动点，当团队成员试图快速完成项目时，你可以清楚地感觉到，所谓的团队精神是你感受到的，从零开始，从小到大，不断进步。

　　3.团队建设活动可以提高团队人员的执行力。团队实施实际上是将战略、决策和蓝图转化为实施结果的综合能力。执行力的强弱直接影响到整个团队的工作效率和工作效果。

　　在组织团队建设活动的过程中，由于所有成员都需要实现具体的目标，每个人都能找到需要充分努力的点。

　　团建游戏规则在玩法上：

　　1、听觉传递规则每个团队成员站成一列，团队成员戴上耳机听动物的叫声。团队成员在30S中用身体语言传达给二名成员，二名成员传达给三名成员，等等。站在zui后面的成员只有一次机会猜测动物是什么。如果他们回答正确，他们会得到一分。多轮后按积分排名。所有信息传递者不能发出任何声音，否则会被记录为失败。

　　提前准备好相应的音频数据。当团队不清楚地听到声音是什么动物时，就不能透露给他。后一个答案验证后，当众播放音频验证。

　　2、每个团队都站在一列布料规则中，团建手里有一块布。开始后，团建个人将布包裹在身上，全部包裹在一起，跑到标记点并返回，然后二个人将布包裹在一起，等等。直到后一个人回来。排名按后一个人的完成时间计算。

　　每次出发前，一定要保证面料缠绕在主体上，前进时面料不能碰地，否则会回到起点。关键面料的长度要足够长，可以用一般横幅代替。注意规则控制，默认允许队友帮忙绕行，但必须在起点线之外。可以同时进行多次，也可以轮流进行单组。

　　3、女王足球比赛规则2组轮流PK，足球比赛。在赛场上，只有女孩进球，先进的一面是成功的要点。每组都必须有女孩。为了公平起见，每组的女孩数量应该是一样的。足球场保持在半场，裁判可以行使处罚权。老鹰抓鸡的规则是两轮或两轮的抵抗。一队选一人扮演老鹰队，另一队选一人扮演鸡妈妈。其他成员作为鸡妈妈躲在鸡妈后面。

　　进入游戏时，老鹰队每次只能撕下后一只鸡的mingpai，直到对面所有鸡的mingpai都被撕下。双方的角色在短时间内获胜。关键是这个游戏用于两组抵抗，淘汰赛制可以多次抵抗。