扩展培训是一整套塑造团队活力、促进组织成长的增值训练课程。专为满足现代企业的团队建设需求而设计的一套户外体验模拟训练，它是当今欧洲、美洲和亚洲大型商业机构采用的一种有效的培训模式。

    培训内容丰富、生动，意蕴深远，以体验启迪作为教育手段，参加者参加的培训，将使其终生难忘，因此，每一系列活动都蕴含着深刻的道理与理念，能够在团队中牢固的扎根于每一个成员的潜意识中，并能在以后的合作中发挥出应有的效用。

    经过拓展训练，学员在以下方面会有明显的提高：认识自我潜力，增强自信，改善自我形象；克服心理惰性，磨练坚韧不拔；增强了解决问题的能力；团体意识，增强集体参与意识和责任感；改善人际关系，更好地与团体合作；学会欣赏，关心爱护大自然。

    对于基层工作人员来说，如果企业的管理人员能亲自参与到公司的深圳拓展培训活动中去，无疑是一个展示他们才华、职业水准和精神面貌的机会。对领导来说，同样是寻求、选择符合自身价值标准和专业技术水平的优秀人才的良机。对有领导参与的深圳拓展培训或其他一些专业性较强的活动，下级工作人员总是热情高涨，发言也十分踊跃，生怕错过了任何一次展示自己才华的机会。事实上，这样做还不错，对员工来说，能提供一次向领导展示才干的机会，以便能得到重用，对企业领导来说，这也能使自己加深对员工的知识水平的了解，从而选出符合自身价值观、适合企业发展的人才。通过对危机意识、领导、沟通、面对逆境和激励等要素的培养，参加拓展训练后，学员可以从个人和团队层面获得提升。

    扩展训练的过程比成果更重要，它主要是激发员工的工作热情，提高团队竞争力，提高任务管理能力，促进个人意志的发展；激励员工斗志，调动员工积极性，激发竞争意识，增强团队的责任感和荣誉感，培养团队合作精神，互相支持，积极参与的工作方式。

    加强非工作状态下的沟通，形成积极、协调的组织气氛，提高事件和任务管理技能和分析问题的能力；磨练个人意志，培养毅力、勇气，增强自信迎接大自然的挑战，改善面对陌生环境的适应力，从容应对压力和挑战。

    放松生活，工作压力，调整心理平衡认知自身潜能，增强自信提高自我控制能力，从容应对压力和挑战，强化探索精神和创新意识，加强主动学习，善于与他人沟通和协调，优化人际关系，健全人格，培养勇气、毅力、责任感、荣誉感和正面价值观。